বিডিজেন ডেস্ক
জর্ডানের এপিক ডিজাইনার্স লিমিটেড কোম্পানি বাংলাদেশ থেকে নারী পোশাককর্মী নেবে। প্রতিষ্ঠানটি বাংলাদেশ ওভারসিজ এমপ্লয়মেন্ট অ্যান্ড সার্ভিসেস লিমিটেডের (বোয়েসেল) মাধ্যমে কর্মী নেবে। কর্মীদের থাকা, খাওয়া ও চিকিৎসা ফ্রি। এ ছাড়া আসা-যাওয়ার বিমানভাড়াও দেবে প্রতিষ্ঠানটি।
বোয়েলসের বিজ্ঞপ্তিতে বলা হয়েছে, এপিক ডিজাইনার্স লিসিটেড কোম্পানি রোমিং কোয়ালিট চেকার ও কোয়ালিটি চেকার পদে ৩৫ জন নারী–পুরুষ কর্মী নেবে। সাক্ষাৎকারের সময় প্রার্থীদের সংশ্লিষ্ট কাজের ভিডিও আনতে এবং বয়স ২০ থেকে ৩৬ বছরের মধ্যে হতে হবে। আগ্রহী প্রার্থীরা ১০ অক্টোবরের মধ্যে অনলাইনে আবেদন করে ১১ অক্টোবর (শুক্রবার) সাক্ষাৎকারের জন্য উপস্থিত থাকতে পারবেন। অনলাইন আবেদনের ক্ষেত্রে আবেদনকারীকে আবেদন ফি বাবদ ১০০ টাকা এবং চার্জ পরিশোধ করতে হবে। নারী কর্মীদের সাক্ষাৎকারে নির্বাচনের প্রেক্ষিতে আবেদন ফি বাবদ ১০০ টাকা এবং চার্জ পরিশোধ করতে হবে।
আবেদনের লিংক: https://brms.boesl.gov.bd/
পদ
১. রোমিং কোয়ালিটি চেকার
পদসংখ্যা: নারী ১০, পুরুষ ৫।
সংশ্লিষ্ট কাজের ভিডিও থাকতে হবে।
বেতন: ৪০৫ দিনার।
২. কোয়ালিটি চেকার
পদসংখ্যা: নারী ১৫, পুরুষ ৫।
সংশ্লিষ্ট কাজের ভিডিও থাকতে হবে।
বেতন: ১৮৫ দিনার।
চাকরির ধরন: চুক্তিভিত্তিক।
চুক্তির মেয়াদ: ৩ বছর (নবায়নযোগ্য)
বয়স: ২০-৩৬ বছর।
কর্মস্থল: জর্ডান।
চাকরির শর্ত ও সুবিধা
সপ্তাহে ৬ দিন দৈনিক ৮ ঘণ্টা কাজ করতে হবে। একদিন ছুটি। ওভারটাইম স্বেচ্ছাধীন।
নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান কর্মীদের থাকা–খাওয়া, প্রাথমিক চিকিৎসা ও পরিবহনের খরচ দেবে।
জর্ডানে যাওয়ার এবং তিন বছর সন্তোষজনকভাবে চাকরি শেষে দেশে ফেরত আসার বিমানভাড়া নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান দেবে।
অন্য শর্ত জর্ডানের শ্রম আইন অনুযায়ী প্রযোজ্য হবে।
যাদের বিরুদ্ধে বাংলাদেশে বা জর্ডানে কোনো মামলা আছে, তারা নিয়োগের অযোগ্য হবেন।
একাধিক পাসপোর্ট থাকলে সঙ্গে আনতে হবে।
বোয়েসেলের সার্ভিস চার্জ ও অন্য খরচ
নির্বাচিত কর্মীদের বোয়েসেলের সার্ভিস চার্জ, বহির্গমন ট্যাক্স, সার্ভিস চার্জের ১৫ শতাংশ ভ্যাট, বোয়েসেলের রেজিস্ট্রেশন ফি, স্মার্ট কার্ড ফি এবং ওয়েজ আর্নার্স কল্যাণ ফি বাবদ সব খরচ নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান বহন করবে। মেডিকেল ফি বাবদ ১০০০/–পিডিও প্রশিক্ষণ ফি ৩০৫/– টাকা ও ফিঙ্গারপ্রিন্টের ফি বাবাদ ২০০/– টাকা নির্বাচিত কর্মীদের বহন করতে হবে। তবে এসব ফির টাকা পরবর্তীতে নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান কর্মীকে ফেরত দেবে।
সাক্ষাৎকারের সময় যা আনতে হবে
চার কপি পাসপোর্ট সাইজের রঙিন ছবি (ব্যাকগ্রাউন্ড সাদা)।
মূল পাসপোর্ট ও মূল পাসপোর্টের ছবিযুক্ত অংশের পাঁচ সেট রঙিন ফটোকপি।
বর্তমানে কর্মরত প্রতিষ্ঠানের আইডি কার্ড/হাজিরা কাড (যদি থাকে)
ভোটার আইডি কার্ড/জন্মনিবন্ধন, শিক্ষাগত ও অভিজ্ঞতার সনদ।
সাক্ষাৎকারের স্থান ও তারিখ
মহিলা কারিগরি প্রশিক্ষণকেন্দ্র, দারুস সালাম রোড, মিরপুর, ঢাকা।
সাক্ষাৎকারের তারিখ: ১১ অক্টোবর শুক্রবার। সময়: সকাল ৮টা।
এ–সংক্রান্ত যেকোনো তথ্যের জন্য ০২-৪৮৩১৯১২৫ ও ০২-৪৮৩১৭৫১৫ টেলিফোন নম্বরে যোগাযোগ করা যাবে।
সূত্র: বোয়েসেল।
(স্মারক ৪৯.০২.০০০০.০০০.১৩.০০১.২৩.১৪১৬, তারিখ: ৭ অক্টোবর ২০২৪)
জর্ডানের এপিক ডিজাইনার্স লিমিটেড কোম্পানি বাংলাদেশ থেকে নারী পোশাককর্মী নেবে। প্রতিষ্ঠানটি বাংলাদেশ ওভারসিজ এমপ্লয়মেন্ট অ্যান্ড সার্ভিসেস লিমিটেডের (বোয়েসেল) মাধ্যমে কর্মী নেবে। কর্মীদের থাকা, খাওয়া ও চিকিৎসা ফ্রি। এ ছাড়া আসা-যাওয়ার বিমানভাড়াও দেবে প্রতিষ্ঠানটি।
বোয়েলসের বিজ্ঞপ্তিতে বলা হয়েছে, এপিক ডিজাইনার্স লিসিটেড কোম্পানি রোমিং কোয়ালিট চেকার ও কোয়ালিটি চেকার পদে ৩৫ জন নারী–পুরুষ কর্মী নেবে। সাক্ষাৎকারের সময় প্রার্থীদের সংশ্লিষ্ট কাজের ভিডিও আনতে এবং বয়স ২০ থেকে ৩৬ বছরের মধ্যে হতে হবে। আগ্রহী প্রার্থীরা ১০ অক্টোবরের মধ্যে অনলাইনে আবেদন করে ১১ অক্টোবর (শুক্রবার) সাক্ষাৎকারের জন্য উপস্থিত থাকতে পারবেন। অনলাইন আবেদনের ক্ষেত্রে আবেদনকারীকে আবেদন ফি বাবদ ১০০ টাকা এবং চার্জ পরিশোধ করতে হবে। নারী কর্মীদের সাক্ষাৎকারে নির্বাচনের প্রেক্ষিতে আবেদন ফি বাবদ ১০০ টাকা এবং চার্জ পরিশোধ করতে হবে।
আবেদনের লিংক: https://brms.boesl.gov.bd/
পদ
১. রোমিং কোয়ালিটি চেকার
পদসংখ্যা: নারী ১০, পুরুষ ৫।
সংশ্লিষ্ট কাজের ভিডিও থাকতে হবে।
বেতন: ৪০৫ দিনার।
২. কোয়ালিটি চেকার
পদসংখ্যা: নারী ১৫, পুরুষ ৫।
সংশ্লিষ্ট কাজের ভিডিও থাকতে হবে।
বেতন: ১৮৫ দিনার।
চাকরির ধরন: চুক্তিভিত্তিক।
চুক্তির মেয়াদ: ৩ বছর (নবায়নযোগ্য)
বয়স: ২০-৩৬ বছর।
কর্মস্থল: জর্ডান।
চাকরির শর্ত ও সুবিধা
সপ্তাহে ৬ দিন দৈনিক ৮ ঘণ্টা কাজ করতে হবে। একদিন ছুটি। ওভারটাইম স্বেচ্ছাধীন।
নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান কর্মীদের থাকা–খাওয়া, প্রাথমিক চিকিৎসা ও পরিবহনের খরচ দেবে।
জর্ডানে যাওয়ার এবং তিন বছর সন্তোষজনকভাবে চাকরি শেষে দেশে ফেরত আসার বিমানভাড়া নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান দেবে।
অন্য শর্ত জর্ডানের শ্রম আইন অনুযায়ী প্রযোজ্য হবে।
যাদের বিরুদ্ধে বাংলাদেশে বা জর্ডানে কোনো মামলা আছে, তারা নিয়োগের অযোগ্য হবেন।
একাধিক পাসপোর্ট থাকলে সঙ্গে আনতে হবে।
বোয়েসেলের সার্ভিস চার্জ ও অন্য খরচ
নির্বাচিত কর্মীদের বোয়েসেলের সার্ভিস চার্জ, বহির্গমন ট্যাক্স, সার্ভিস চার্জের ১৫ শতাংশ ভ্যাট, বোয়েসেলের রেজিস্ট্রেশন ফি, স্মার্ট কার্ড ফি এবং ওয়েজ আর্নার্স কল্যাণ ফি বাবদ সব খরচ নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান বহন করবে। মেডিকেল ফি বাবদ ১০০০/–পিডিও প্রশিক্ষণ ফি ৩০৫/– টাকা ও ফিঙ্গারপ্রিন্টের ফি বাবাদ ২০০/– টাকা নির্বাচিত কর্মীদের বহন করতে হবে। তবে এসব ফির টাকা পরবর্তীতে নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান কর্মীকে ফেরত দেবে।
সাক্ষাৎকারের সময় যা আনতে হবে
চার কপি পাসপোর্ট সাইজের রঙিন ছবি (ব্যাকগ্রাউন্ড সাদা)।
মূল পাসপোর্ট ও মূল পাসপোর্টের ছবিযুক্ত অংশের পাঁচ সেট রঙিন ফটোকপি।
বর্তমানে কর্মরত প্রতিষ্ঠানের আইডি কার্ড/হাজিরা কাড (যদি থাকে)
ভোটার আইডি কার্ড/জন্মনিবন্ধন, শিক্ষাগত ও অভিজ্ঞতার সনদ।
সাক্ষাৎকারের স্থান ও তারিখ
মহিলা কারিগরি প্রশিক্ষণকেন্দ্র, দারুস সালাম রোড, মিরপুর, ঢাকা।
সাক্ষাৎকারের তারিখ: ১১ অক্টোবর শুক্রবার। সময়: সকাল ৮টা।
এ–সংক্রান্ত যেকোনো তথ্যের জন্য ০২-৪৮৩১৯১২৫ ও ০২-৪৮৩১৭৫১৫ টেলিফোন নম্বরে যোগাযোগ করা যাবে।
সূত্র: বোয়েসেল।
(স্মারক ৪৯.০২.০০০০.০০০.১৩.০০১.২৩.১৪১৬, তারিখ: ৭ অক্টোবর ২০২৪)
[বিশেষ দ্রষ্টব্য: চাকরির জন্য কোনো নিয়োগ প্রতিষ্ঠান কারও কাছ থেকে কোনো অর্থ চাইলে অথবা কোনো ধরনের ভুল বা বিভ্রান্তিকর তথ্য দিলে সতর্ক থাকার অনুরোধ রইল। চাকরি পাওয়ার জন্য কোনো ব্যক্তি/প্রতিষ্ঠানকে অর্থ প্রদান করা অথবা যেকোনো ধরনের আর্থিক লেনদেনের দায় bdgen24.com-এর নয়।]
সংলাপে বক্তারা বলেন, বাংলাদেশকে কেবল শ্রম রপ্তানিকারক দেশ হিসেবে না দেখে দক্ষতা রপ্তানিকারক দেশ হিসেবে গড়ে তুলতে হবে। বৈশ্বিক প্রতিযোগিতায় টিকে থাকতে উৎপাদনশীলতা, পেশাদারত্ব এবং স্বীকৃত দক্ষতার ওপর গুরুত্বারোপ করা জরুরি।
উপদেষ্টা আসিফ নজরুল বর্তমানে মালদ্বীপে বসবাসরত সকল অনিয়মিত ও অনথিভুক্ত বাংলাদেশি কর্মীদের নিয়মিতকরণের অনুরোধ জানান। পাশাপাশি বাংলাদেশ থেকে ডাক্তার, প্রকৌশলী, নার্স ও শিক্ষকসহ অন্য যোগ্য পেশাদার কর্মীদের নিয়োগ বৃদ্ধির প্রস্তাব করেন।
আসিফ নজরুল প্রকৌশলী, চিকিৎসক ও নার্সসহ দক্ষ বাংলাদেশি পেশাজীবীদের ওমানের শ্রমবাজারে প্রবেশ সহজ করার আহ্বান জানান। একইসঙ্গে অদক্ষ ও আধাদক্ষ কর্মীদের ভিসা স্থগিতাদেশ পুনর্বিবেচনার অনুরোধ জানান।
সভায় উপস্থিত থাকা মন্ত্রণালয়ের একজন কর্মকর্তা বিডিজেনকে বলেন, সমঝোতা স্মারক চূড়ান্ত করার সব কিছু তৈরি হয়েছে। আশা করি আমরা দ্রুতই দক্ষিণ কোরিয়ায় কর্মী পাঠাতে পারব।
সংলাপে বক্তারা বলেন, বাংলাদেশকে কেবল শ্রম রপ্তানিকারক দেশ হিসেবে না দেখে দক্ষতা রপ্তানিকারক দেশ হিসেবে গড়ে তুলতে হবে। বৈশ্বিক প্রতিযোগিতায় টিকে থাকতে উৎপাদনশীলতা, পেশাদারত্ব এবং স্বীকৃত দক্ষতার ওপর গুরুত্বারোপ করা জরুরি।
৮ দিন আগে
উপদেষ্টা আসিফ নজরুল বর্তমানে মালদ্বীপে বসবাসরত সকল অনিয়মিত ও অনথিভুক্ত বাংলাদেশি কর্মীদের নিয়মিতকরণের অনুরোধ জানান। পাশাপাশি বাংলাদেশ থেকে ডাক্তার, প্রকৌশলী, নার্স ও শিক্ষকসহ অন্য যোগ্য পেশাদার কর্মীদের নিয়োগ বৃদ্ধির প্রস্তাব করেন।
৮ দিন আগে
আসিফ নজরুল প্রকৌশলী, চিকিৎসক ও নার্সসহ দক্ষ বাংলাদেশি পেশাজীবীদের ওমানের শ্রমবাজারে প্রবেশ সহজ করার আহ্বান জানান। একইসঙ্গে অদক্ষ ও আধাদক্ষ কর্মীদের ভিসা স্থগিতাদেশ পুনর্বিবেচনার অনুরোধ জানান।
৯ দিন আগে
সভায় উপস্থিত থাকা মন্ত্রণালয়ের একজন কর্মকর্তা বিডিজেনকে বলেন, সমঝোতা স্মারক চূড়ান্ত করার সব কিছু তৈরি হয়েছে। আশা করি আমরা দ্রুতই দক্ষিণ কোরিয়ায় কর্মী পাঠাতে পারব।
২৯ ডিসেম্বর ২০২৫